Network
Pertama, pada fase seleksi administrasi, ditemukan bahwa Pansel Instansi tidak akurat dalam melakukan verifikasi, baik pada kualifikasi pendidikan, sertifikasi yang tidak valid, pengalaman kerja, dan NIK yang tidak ditemukan.
Temuan kedua adalah pada fase pelaksanaan seleksi, di mana masih ditemukan praktik perjokian.
Ketiga, pada fase hasil seleksi, konversi nilai CAT sebagai dampak Seleksi Kompetensi Teknis Tambahan (SKTT), yakni nilai CAT lebih dari 50 persen, nilai SKTT kurang dari 50 persen (norma umum), dan nilai CAT 70 persen + nilai SKTT 30 persen (guru).
“Tak hanya itu, proses DRH (Daftar Riwayat Hidup) terhambat karena terbatasnya kapsitas fasilitas kesehatan untuk pemeriksaan kesehatan peserta yang lulus, khususnya di Daerah 3T,” pungkas Haryomo.***
